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Employeurs, faites du bien à votre entreprise, agissez contre le mal de dos
| Santé au travail
Deux salariés sur 3 ont souffert, souffrent ou souffriront un jour d’une « lombalgie », nom scientifique du mal de dos. Douloureux et parfois invalidant, le mal de dos peut entraîner de lourdes conséquences pour le salarié en termes de désinsertion sociale et professionnelle. Il pèse également sur l’organisation et les finances des entreprises : en 2017, 12,2 millions de journées de travail ont ainsi été perdues à cause du mal de dos lié à des risques professionnels, engendrant un coût direct de plus d’1 milliard d’euros, supporté par les entreprises.
Afin de répondre à ces enjeux socio-économiques et de santé, l’Assurance Maladie étend la sensibilisation sur le mal de dos au monde du travail, au travers d’un volet spécifique à destination des employeurs pour les orienter vers les démarches de prévention et les solutions de retour à l’emploi des salariés.
Mal de dos au travail : un enjeu social et humain
Plus de 4 actifs sur 5 déclarent avoir déjà souffert de problèmes de dos pendant ou après le travail.
Si une large majorité guérit spontanément en quelques semaines, une partie (7 %) continuera d’avoir des douleurs après 3 mois.
Or, lorsqu’il devient chronique, le mal de dos engendre de lourdes conséquences en termes de désinsertion sociale et professionnelle, a fortiori lorsqu’il est lié au travail.
Le mal de dos chronique déclenche de fait une perte de confiance, progressive mais réelle, accompagnée d’un syndrome de déconditionnement physique, psychologique et social du salarié.
Ce qui explique que la lombalgie est la 1ere cause d’inaptitude avant 45 ans et la 3ème cause d’invalidité pour le régime général.
...et des conséquences sur la santé des entreprises
Si les coûts directs sont élevés et supérieurs à 1 milliard d’euros, les coûts indirects, plus difficiles à chiffrer, sont également bien réels pour les entreprises.
Ils intègrent la désorganisation des équipes, les retards de production et malfaçons, la baisse de productivité, la dégradation éventuelle du climat social et de l’image de l’entreprise au regard de l’augmentation du turnover, la démotivation...
La lombalgie n’épargne aucun secteur professionnel.
Néanmoins 5 secteurs sont particulièrement concernés ayant pour point commun leur exigence sur le plan physique : le transport et la logistique, le bâtiment, l’aide et les soins à la personne, la gestion des déchets et le commerce.
Ils supportent à eux seuls plus de la moitié du coût direct du mal de dos et le risque d’être victime d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle est 1,5 à 2 fois plus élevé dans ces secteurs.
Le port de charges est la première cause de survenue des lombalgies liées au travail (40 %), suivi de la manutention manuelle d’objets (23 %).
À ces facteurs « physiques » s’ajoutent les facteurs de risques psychosociaux qui peuvent aggraver le mal de dos ou favoriser son passage à la chronicité : mauvaises conditions de travail, stress, contraintes psychosociales, insatisfaction au travail, monotonie des tâches...
Un programme d'actions pour mobiliser les employeurs sur le mal de dos au travail
Face à ces enjeux, les branches maladies et risques professionnels de l'Assurance Maladie lancent une campagne de sensibilisation à destination des employeurs en déclinaison du programme global initié en 2017 "Mal de dos ? Le bon traitement c'est le mouvement".
Ce volet spécifique vise à encourager les employeurs à mettre en place des démarches de prévention collectives et à les orienter vers les solutions existantes, dont le programme TMS Pro de l'Assurance Maladie - Risques Professionnels.
Son message, "Faites du bien à votre entreprise, agissez contre le mal de dos" a vocation à faire prendre conscience aux employeurs que lutter contre le mal de dos aura un effet positif tant sur la santé des salariés que sur les entreprises.
Pour favoriser la mise en place de démarches de prévention collectives et individuelles, un kit de communication est mis à disposition des entreprises, des fédérations professionnelles et des acteurs de prévention.
Votre Service de Santé au Travail vous accompagne
L’équipe pluridisciplinaire de votre service de santé au travail vous aidera à évaluer les facteurs de risque, à mettre en place des actions de prévention technique et organisationnelle, à informer et à former vos salariés, ainsi qu’à adapter les postes si nécessaire.
Activ’Dos : pour aider les salariés à prendre soin de leur dos en toute sécurité
Lancée en novembre 2017 par l’Assurance Maladie, Activ’Dos est une application mobile gratuite qui accompagne les personnes soucieuses de prendre soin de leur dos au quotidien, qu’il soit douloureux ou non.
Au travers d’exercices variés dont certains peuvent être réalisés sur le lieu du travail, Activ’Dos est un outil complémentaire à une démarche de prévention en entreprise.
Plus d'infos : https://www.ameli.fr/var/entreprise/prevention/risques/mal-dos
